1. O que é o Human Training ClearSale?
A ClearSale iniciou suas atividades em 2001, desenvolvendo a solução de gestão de risco para prevenção de perdas. No ano de 2004, a empresa ingressou no mercado varejista, criando a segmentação do score para a separação dos bons pedidos e liberação rápida das vendas do e-commerce.
Abordagem ética e excelência profissional proporcionam à ClearSale a liderança do mercado com mais de 1.700.000 transações processadas mensalmente em seus sistemas.
Em função da grande demanda do mercado por controle de fraudes em vendas não presenciais, a ClearSale criou o Human Training ClearSale – HClearSale - uma qualificada equipe de treinamentos para assimilação de conhecimento a curto prazo - A Expertise em Treinamento de GeNiS - Gestão em Nível de Serviço.
Hoje o HClearSale fornece treinamentos presenciais internos e externos como: Modelos de estratégias cognitivas , Certificação em GeNiS Níveis I, II,III e IV, Design cursos Blend - Presenciais e on line, Modelagem e consultoria comportamental em empresas; além de desenvolver outros cursos e-learning em sua plataforma de ensino virtual.
2. Para que Human Training?
Para abrir as percepções à realidade irrefutável do auto-desenvolvimento.
Pressuposto: Cada um é responsável pelos próprios resultados!
Método:
Através do processo:
Teoria > Prática > Avaliação em contextos diversos.
Assim, pode-se estimular a sensibilidade humana e a autenticidade de ser.
3. Objetivos:
O treinamento tem por finalidade ajudar a empresa a alcançar os objetivos, proporcionando oportunidade para a empresa e aos colaboradores de todos os níveis. Tendo como ação:
- Modelar a excelência na análise manual de pedidos em gestão de risco.
- Distribuir o conhecimento das metodologias e técnicas de detecção de risco.
- Contribuir para o aprimoramento do score e-confy.
- Explorar o potencial de aprendizagem e a capacidade produtiva das pessoas visando mudanças comportamentais em atitudes corporativas.
- Preparar pessoas para desempenharem de maneira eficaz todas as tarefas específicas do cargo que ocupam.
“Neurociência aplicada à assertividade humana!”